회사는 개인정보 보호법에 따라 서비스 제공을 위해 필요한 최소한의 범위에서 개인정보를 수집·이용합니다.
■ 정보주체의 동의를 받지 않고 처리하는 개인정보 항목
회사는 다음의 개인정보 항목을 정보주체의 동의 없이 처리하고 있습니다.
| 구분 | 수집·이용 목적 | 개인정보 항목 | 보유기간 | 법적 근거 |
|---|---|---|---|---|
| 세금 처리 | 교육비 지급 관련 과세자료 수집 관리 |
주민등록번호 | 5년 | 국세기본법 제85조의 3 |
■ 정보주체의 동의를 받아 처리하는 개인정보 항목
회사는 다음의 개인정보 항목을 정보주체의 동의를 받아 처리하고 있습니다.
| 구분 | 수집·이용 목적 | 개인정보 항목 | 보유기간 | 법적 근거 |
|---|---|---|---|---|
| 간편지원 | 지원자 식별 및 접수 등록, 적격성 검증, 채용 전형 진행 및 안내사항 전달, 문의 대응, 해당 채용 건 외 당사 다른 채용 건 안내 | [필수] 이름, 생년월일, 성별, 휴대전화번호, 주소, 학력 및 경력사항, 이메일 [선택] 기타 지원자가 직접 입력하거나 첨부파일을 통하여 업로드 하는 비정형 정보 중 개인식별 가능성이 있는 정보 |
1년 | 개인정보보호법 제15조 제1항 제1호 ‘정보주체의 동의’ |
| 일반지원 | 지원자 식별 및 접수 등록, 적격성 검증, 채용 전형 진행 및 안내사항 전달, 문의 대응 | [필수] 이름, 생년월일, 성별, 휴대전화번호, 주소, 학력 및 경력사항, 이메일 [선택] 기타 지원자가 직접 입력하거나 첨부파일을 통하여 업로드 하는 비정형 정보 중 개인식별 가능성이 있는 정보 |
90일 | |
| 교육이수 | 교육생 및 교육과정 입소를 위한 본인확인 및 출결 관리, 채용 전환을 위한 기초 정보 활용 | [필수] 성명(한글 및 영문), 생년월일, 연락처(휴대전화번호, 자택번호), 외국인의 경우 외국인등록증 정보(외국인등록번호, 체류기간, 체류코드) | 채용 미전환 시 교육 과정 종료 후 1년 | 개인정보보호법 제15조 제1항 제1호 ‘정보주체의 동의’ |
| 세금 처리 | 교육비 지급 관련 과세자료 수집 관리 |
은행 등 금융기관 계좌정보 | 5년 | 개인정보보호법 제15조 제1항 제1호 ‘정보주체의 동의’ 국세기본법 제85조의 3 |
| 대표 홈페이지 영업문의 | 컨텍센터 도급, 채용아웃소싱 문의 안내 및 응대 |
[필수] 담당자 이름, 이메일, 휴대전화번호 | 3년 | 개인정보보호법 제15조 제1항 제1호 ‘정보주체의 동의’ |
| 대표번호 문의 | 민원 처리, 문의사항 응대 및 본인 확인 | [필수] 휴대전화번호 [선택] 이름 |
3년 | 개인정보보호법 제15조 제1항 제1호 ‘정보주체의 동의’ |
회사는 정보주체의 개인정보를 ‘1. 개인정보 처리 항목 및 목적과 보유기간’에서 고지한 범위 내에서만 처리하며, 정보주체의 동의, 법률의 특별한 규정 등 개인정보 보호법 제17조 및 제18조에 해당하는 경우에만 개인정보를 제3자에게 제공하고 그 이외에는 정보주체의 개인정보를 제3자에게 제공하지 않습니다.
회사는 다음과 같이 정보주체의 동의 없이 관계기관에 개인정보를 제공할 수 있습니다.
| 제공받는 자 | 제공받는 자의 개인정보 이용 목적 |
제공하는 개인정보 항목 | 보유기간 | 법적 근거 |
|---|---|---|---|---|
| 국세청 | 국세부과 및 납세관리에 활용 | 성명, 주민등록번호, 결제년월, 결제금액 | 5년 | 소득세법 145조 |
| 수탁자 | 위탁 업무 |
|---|---|
| 잡코리아 유한책임회사 | 채용 관리 솔루션(나인하이어) 제공, 지원자 데이터 이관 |
| BNT | 채용 대행 업무 |
| JK컨설팅 | |
| KNL | |
| 길잡 | |
| 드리워커 | |
| 베이직피플 | |
| 브레인풀 | |
| 에스엠서치플러스 | |
| 엘론서치 | |
| 유니콘맨파워 | |
| 잡메인 | |
| 좋은일자리센터 | |
| 하랑 | |
| ㈜씨앤에이아이 | 교육생 개인정보처리시스템 운영 관리 |
| 수탁자 | 재수탁 업체 | 재위탁 업무 |
|---|---|---|
| 잡코리아 유한책임회사 | Amazon Web Services Inc. | 클라우드 서버 운영 및 관리 |
| NHN Cloud | 카카오 알림톡 메시지 발송 업무 | |
| SendGrid | 이메일 발송 업무 |
[파기 절차]
[파기 방법]
회사는 개인정보를 안전하게 관리하기 위하여 다음과 같은 조치를 취하고 있습니다.
[내부관리계획의 수립 및 시행]
[개인정보처리시스템 접근 제한]
[해킹 등에 대비한 기술적 대책]
[개인정보 처리권한 최소화 및 정기적인 임직원 교육]
[웹 브라우저인 경우]
[모바일 브라우저인 경우]
| 구분 | 부서명 | 성명 / 직급 | 연락처 |
|---|---|---|---|
| 개인정보 보호 책임자 | IT부문 | 김용재 전무 | 전화번호 : 02-6454-2122 전자우편 : yongjae.kim@ksjob.co.kr |
| 개인정보 보호 담당자 | 정보보안팀 | 강성혁 대리 | 전화번호 : 02-6454-2105 전자우편 : seonghyeok.kang@ksjob.co.kr |
정보주체는 개인정보침해로 인한 구제를 받기 위하여 개인정보분쟁조정위원회, 한국인터넷진흥원 개인정보침해신고센터 등에 분쟁해결이나 상담 등을 신청할 수 있습니다. 이 밖에 기타 개인정보침해의 신고, 상담에 대하여는 아래의 기관에 문의하시기 바랍니다.
회사는 개인정보 보호법 제25조 제1항에 따라 시설안전 및 화재, 범죄 예방을 목적으로 영상정보처리기기를 설치‧운영하고 있으며, 자세한 내용은 “영상정보처리기기 운영․관리 방침”을 통해 확인하시기 바랍니다.
| 주요 개정내역 | 변경 사유 |
|---|---|
|
㈜케이에스한국고용정보는 「개인정보 보호법」제25조 제1항에 따라 다음과 같은 목적으로 영상정보처리기기를 설치,운영 합니다.
| 건물명 | 층 | CCTV 대수 | 촬영범위 |
|---|---|---|---|
| 삼진빌딩 | 5 | 12 | 출입구,사무실,휴게실,전산실 |
| 경협회관 | 2 | 6 | 출입구,사무실,휴게실,전산실 |
| 신원빌딩 | 3 | 4 | 출입구,사무실,휴게실,전산실 |
| 부라다빌딩 | 2 | 4 | 출입구,사무실,전산실 |
| 광희빌딩 | 6 | 4 | 출입구,사무실,전산실 |
| 한림빌딩 | 9~11 | 8 | 출입구,사무실,휴게실,전산실 |
| 우송빌딩 | 4 | 6 | 출입구,사무실,전산실 |
| 파이낸스타워 | 6/14 | 12 | 출입구,사무실,휴게실,전산실 |
| DMC타워 | 15 | 11 | 출입구,사무실,휴게실,전산실 |
| 농협은행빌딩 | 4 | 2 | 출입구,전산실 |
| 경총회관 | 2 | 4 | 출입구,사무실,전산실 |
| 국제빌딩 | 4 | 6 | 출입구,사무실,휴게실,전산실 |
| 동진회관 | 3 | 5 | 출입구,사무실,전산실 |
| 해암빌딩 | 6 | 5 | 출입구,사무실,휴게실,전산실 |
| 삼한골든게이트 | 3~4 | 16 | 출입구,사무실,휴게실,전산실 |
| 순창빌딩 | B1/4/5/6/7 | 25 | 출입구,사무실,휴게실,전산실 |
| 춘천사옥 | 1~5 | 40 | 출입구,복도,전산실 |
| 강동사옥 | B4~15 | 103 | 출입구,전산실 등 주요시설 |
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관리책임자: 총무팀 부장 오일 (Il.oh@ksjob.co.kr)
접근권한자: 총무팀 대리 이나라 (nara.lee@ksjob.co.kr) 또는 각센터의 CCTV 책임자
- 촬영시간: 24시간
- 보관기간: 90일 이내
- 보관장소: 각 센터 전산실
- 처리방법: 개인영상정보의 목적 외 이용, 제3자 제공, 파기, 열람 등 요구에 관한 사항을 기록․관리하고, 보관기간 만료 시 자동 삭제됩니다.
확인방법: 영상정보 관리책임자 또는 접근권한자에게 미리 연락하고 방문하시면 확인 가능하며, 열람 등을 요구할 경우에는 개인영상정보 열람·존재확인 청구서를 작성하여 담당부서에 제출하여야 합니다.
확인장소: 각 센터 전산실
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| 주요 개정내역 | 변경 사유 |
|---|---|
| 영상정보처리기기의 설치 대수, 설치 위치 및 촬영 범위 | 정보 변경에 따른 수정 |